
מתי מומלץ להיעזר בחברה למימוש זכויות רפואיות
נקלעתם לתאונת עבודה? מתמודדים עם מחלת מקצוע? זה הזמן להגן על מלוא הזכויות שלכם אל מול המוסד לביטוח לאומי. תחום מיצוי הזכויות הרפואיות אל מול
נקלעתם לתאונת עבודה? מתמודדים עם מחלת מקצוע? זה הזמן להגן על מלוא הזכויות שלכם אל מול המוסד לביטוח לאומי. תחום מיצוי הזכויות הרפואיות אל מול
תאונות עבודה מתרחשות לעיתים קרובות, חלקן מוגדרות כתאונות קלות לאחריהן החזרה לשגרה מהירה, אך ישנן תאונות שגורמות לעובד להיעדר ממקום העבודה לזמן בלתי מוגבל. מה
מה זה בכלל דמי פגיעה? למי מגיעה הקצבה מביטוח לאומי ואיך בכלל ממלאים דמי פגיעה ואכן מקבלים את השכר בעבורה? כל זה ועוד במאמר הבא
תאונת עבודה על פי חוק (בסעיף 79 לחוק הביטוח הלאומי) מוגדרת בשפת העם כך: עובד שנפגע תוך כדי עבודתו ובשל העבודה אותה ביצע (שכיר ועצמאי
תאונות עבודה על פי סעיף 79 לחוק הביטוח הלאומי, הן הגדרה כוללת לכל סוגי התאונות העלולות להתרחש באופן פתאומי במהלך שעות העבודה ו/או בעקבות העבודה.
תאונות עבודה עלולות להתרחש לכל אחד ואחת מאיתנו, בכל מקום ובכל רגע נתון, כאשר ההגדרה לגבי תאונות עבודה כפי שהיא מופיעה בסעיף 79 לחוק הביטוח
נפגעתם מתאונת עבודה או מחלת מקצוע? מוטב שתדעו הכל על תשלום דמי פגיעה מטעם המוסד לביטוח לאומי. חוק הביטוח הלאומי (נוסח משולב), התשנ"ה 1995, קובע
נפגעתם בתאונת עבודה? זכות ויוזמה תשמח לסייע בנושאי ביטוח לאומי ותאונות עבודה על ידי הגשת תביעה לביטוח לאומי, סיוע בהכרה, קבלת תשלום בגין הפציעה ועוד. היכנסו!
תאונת עבודה היא תאונה שנגרמה לעובד שכיר או עצמאי במסגרת עבודתו: במהלך ביצוע העבודה עצמה ואפילו בדרכו לעבודה או מהעבודה. במאמר שלפניכם ייסקר נושא תאונות
בעת תאונת עבודה זכאי הנפגע לפיצוי מביטוח לאומי בגין הימים בהם לא עבד בעקבות התאונה, פיצוי הנקרא – דמי פגיעה. ישנה אפשרות להגיש את התביעה
בזכות ויוזמה לוקחים אתכם אישית.
צרו קשר לשיחה ראשונית ולתיאום פגישה ללא עלות וללא התחייבות.
אצלכם בסלון או באונליין – בלי שתצטרכו לצאת מהבית.
או התקשרו: 072-3934455
*הייעוץ אינו משפטי
תאונות עבודה
שירותים נוספים
מידע נוסף
תאונות עבודה
שירותים נוספים
מידע נוסף
נבנה ע"י Aura creative בניית אתרים
מנהלת הזכויות האישית שלך תצור עמך קשר בהקדם.
בנוסף, ניתן ליצור עמנו קשר טלפוני במספר 072-3938000.
תנאי שימוש במחשבון
אנא קרא את ההוראות של כתב הסכמה זה, לפני עשיית שימוש במחשבון לעיל:
הסכמה לאגירת פרטים במאגר מידע:
ידוע לי כי כל המידע שאמסור לחברה במסגרת השימוש שלי במחשבון החישוב, ייאגר במאגר מידע בבעלות זכות ויוזמה – מימוש זכויות רפואיות ופיננסיות בע"מ (להלן: "החברה").
המידע שאני מוסר לחברה ישמש את החברה או מי מטעמה לצורך פניות שיווקיות אליי מעת לעת בדיוור ישיר, כדי להציע לי שירותים בתחום מימוש זכויות רפואיות ותביעות ביטוח, אשר לדעת החברה עשויים לעניין אותי (להלן: "השירותים"). אני גם מביע את הסכמתי כי המידע שאני מוסר לחברה ישמש אותה לצרכי מחקר וטיוב נתונים (קרי, שיפור איכות הנתונים האגורים בבסיס הנתונים, ו/או הצלבת נתונים ממקורות מידע שונים, לרבות ממקורות של צדדי ג').
אני מסכים לקבל גם הודעת דוא"ל חד פעמית, עם תוצאות החישוב שביצעתי תוך שימוש במחשבון. בהודעה זו, החברה עשויה להציע לי את השירותים כאמור.
ידוע לי כי החברה לא תעביר את פרטיי לצד ג' כלשהו ללא הסכמתי מראש.
ידוע לי כי לא מוטלת עלי חובה חוקית למסור מידע אודותיי לחברה, וכי הדבר נעשה ברצוני ובהסכמתי.
שימוש בעוגיות:
אני מסכים כי החברה תשתמש בעוגיות, המכילות מידע בלתי מזהה אודותיי, בין היתר על מנת לקדם את פרסום החברה במסגרת תוצאות חיפושיי במנועי החיפוש השונים, ו/או ועל מנת לקדם את פרסום החברה בבאנרים ובפרסומות שאני נחשף אליהם תוך כדי גלישתי באתרים ברחבי רשת האינטרנט. עוגיות גם מאפשרות לחברה לבצע ניתוחים סטטיסטיים בנוגע לאופן השימוש של גולשים במחשבון. דפדפני אינטרנט מתקדמים כוללים אפשרות להימנע מקבלת עוגיות ואפשרות למחיקת קבצי עוגיות קיימים.
הגבלת אחריות והיעדר המלצה:
ידוע לי כי השימוש במחשבון נעשה באחריותי הבלעדית בלבד. ידוע לי כי ייתכן כי תוצאות החישוב שאקבל לא תהיינה מדויקות או שלמות, וכי מטרת המחשבון הינה לתת אינדיקציה ראשונית בלבד לגבי מצב זכויותיי, וכן לאפשר לחברה לפנות אליי על מנת להציע לי את שירותיה. ידוע לי כי תוצאות החישוב אינן מהות ייעוץ כלשהו מטעם החברה, וכן כי התוצאות שאקבל אינן מהוות מצג או הבטחה כלשהי מטעם החברה, כי אקבל את סכומי הפיצויים שהמחשבון חישב.